El aumento en impuestos, cuotas patronales y costos laborales ha generado una presión creciente sobre el pequeño comercio de Los Cabos, especialmente en los negocios familiares y microempresas que cuentan con menos de 15 trabajadores, advirtió el presidente de la Cámara Nacional de Comercio (Canaco Los Cabos), Ignacio Labandeira.

De acuerdo con el representante empresarial, las modificaciones en la legislación laboral y el incremento de las obligaciones patronales registradas en los últimos años han elevado significativamente los costos de operación de las micro, pequeñas y medianas empresas (Pymes), afectando su rentabilidad y capacidad para mantenerse competitivas.

Labandeira explicó que esta situación no es exclusiva de Los Cabos, sino que se replica en distintas regiones del país, motivo por el cual la Confederación de Cámaras Nacionales de Comercio, Servicios y Turismo (Concanaco) ha impulsado una estrategia para visibilizar las dificultades que enfrentan los pequeños negocios ante el incremento de las cargas laborales y fiscales.

“Ha impactado mucho todos los cambios de las leyes; sobre todo los que tienen 15 o menos de 10 empleados, se ve complicado que cumplan con toda la regulación; incremento en los salarios. Todo el tema laboral ha impactado tremendamente”, expresó.

El dirigente empresarial señaló que el aumento en las aportaciones al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), los ajustes salariales y otras obligaciones derivadas de las reformas laborales han reducido los márgenes de operación de numerosos establecimientos comerciales.

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Añadió que esta situación ha provocado una disminución cercana al 20 por ciento en los ingresos del pequeño comercio, principalmente en negocios familiares y microempresas, los cuales representan una parte importante de la actividad económica y la generación de empleos en el municipio de Los Cabos.

Ante este panorama, el sector comercial hizo un llamado a las autoridades para impulsar mecanismos que fortalezcan la competitividad de las Pymes en Los Cabos y faciliten el cumplimiento de las obligaciones fiscales y laborales, sin comprometer la viabilidad económica de los negocios que sostienen una parte importante de la economía local.

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